Du möchtest dich neu orientieren
Du willst in die Erwachsenenbildung einsteigen oder dein Fachwissen in eine neue Rolle übersetzen.
Entwickle die Kompetenz, Seminare, Workshops und Lernprozesse professionell zu gestalten – mit echter Praxis, persönlichem Feedback und einem klaren Einstieg in die Erwachsenenbildung.
Die Ausbildung richtet sich an Menschen mit Wissen, Erfahrung oder einem beruflichen Ziel, das sie künftig professionell an andere weitergeben möchten.
Du willst in die Erwachsenenbildung einsteigen oder dein Fachwissen in eine neue Rolle übersetzen.
Du planst Workshops oder Trainings und möchtest Methoden, Struktur und Sicherheit gewinnen.
Du arbeitest bereits mit Menschen und möchtest als selbstständige:r Trainer:in sichtbar werden.
Lehrgangsgebühr
145 Stunden Gesamtumfang
Auch berufsbegleitend möglich
Je nach Voraussetzungen möglich
Du entwickelst die grundlegenden Fähigkeiten, um Trainings professionell zu planen, zu moderieren und durchzuführen.
Lernziele, Ablauf und passende Methoden klar planen.
Gruppenprozesse wahrnehmen und sicher steuern.
Workshops und Seminare wirksam durchführen.
Kompetenz für Erwachsenenbildung, Unternehmen oder Selbstständigkeit nutzen.
Ziel und Lernweg klären.
Lernziele und Design entwickeln.
Ein Repertoire aufbauen.
Eigene Sequenzen erproben.
Wirkung reflektieren.
Kompetenz nachweisen und nächste Schritte planen.
Starte mit Kommunikation und absolviere deinen Ausbildungsblock direkt in einem Durchgang – oder verteile die einzelnen Termine innerhalb von bis zu 12 Monaten.
Du wählst aus den verfügbaren Terminen. Wichtig ist lediglich, dass die vorgesehene Reihenfolge der Module eingehalten wird.
Kompakt, wenn du schnell vorankommen möchtest.
Flexibel, wenn du mehr Zeit brauchst.
Terminplanung · 2027
Wähle einen der vorgesehenen Terminblöcke oder plane einen früheren Start mit einem späteren Ende. Eine Kombination ist möglich, aber nicht erforderlich.
| Block | Zeitraum | Start | Vorgesehenes Ende | Stundenplan |
|---|---|---|---|---|
| B1 | Jänner/Februar 2027 | PDF öffnen ↗ | ||
| B2 | März/April 2027 | PDF öffnen ↗ | ||
| B3 | Juni/Juli 2027 | PDF öffnen ↗ | ||
| B4 | August/September 2027 | PDF öffnen ↗ | ||
| B5 | Oktober/November 2027 | PDF öffnen ↗ | ||
| B6 | November/Dezember 2027 | PDF öffnen ↗ |
Flexibel planen
Du kannst beim vorgesehenen Ende deines Blocks bleiben oder ein späteres Ende aus derselben Übersicht wählen.
Die Kombination ist eine unverbindliche Planungsoption. Ob die benötigten Einheiten in der gewünschten Reihenfolge und mit freien Plätzen verfügbar sind, klären wir individuell. Eine Auswahl hier ist noch keine Anmeldung. Individuelle Terminplanung anfragen →
Professionelles Training entsteht, wenn du Inhalte ausprobierst, Wirkung beobachtest und Feedback in den nächsten Versuch mitnimmst.
Deshalb begleiten wir dich persönlich bei der Entwicklung deines eigenen Trainer:innenprofils – auch dann, wenn du noch keine umfassende Trainingserfahrung mitbringst.
Lehrgangsabschluss und externe Personenzertifizierung sind zwei getrennte Schritte. Wenn du die jeweiligen Voraussetzungen erfüllst, kannst du nach deiner Ausbildung zusätzlich eine Personenzertifizierung anstreben.
Die Ausbildung vermittelt die zentralen Kompetenzen für professionelle Trainings in der Erwachsenenbildung: methodische Sicherheit und persönliche Klarheit in deiner Rolle.
Trainings zielorientiert aufbauen, passende Methoden wählen, Teilnehmer:innen aktivieren und Lernergebnisse nachhaltig sichern.
Inhalte klar und zielgruppengerecht vermitteln, Körpersprache und Stimme bewusst einsetzen und online wie in Präsenz sicher auftreten.
Gruppenprozesse gestalten, Diskussionen leiten, Dynamiken verstehen und eine produktive Lernatmosphäre schaffen.
Spannungen frühzeitig erkennen und herausfordernde Situationen souverän sowie lösungsorientiert begleiten.
Eigene Trainingskonzepte entwickeln: Zeitplanung, Dramaturgie, Zieldefinition und Methodenauswahl für Online- und Präsenzformate.
Durch Feedback, Didaktikcoaching und Peergroup-Austausch den eigenen Trainer:innen-Stil entwickeln.
Vollständig online, flexibel und ortsunabhängig – zugleich mit klarer Ausrichtung auf professionelle Online- und Präsenztrainings.
70 Stunden. Lernvideos, Skripte, Handouts und Selbsttests bilden die fachliche Grundlage.
35 Stunden. Interaktive Zoom-Trainingstage: Methoden, Moderation und Präsentation praktisch üben.
10 Stunden. Praxisarbeit, Reflexion und Feedback für deinen Trainer:innen-Stil.
23 Stunden. Eigenes Trainingskonzept und Praxisleistung vorbereiten.
7 Stunden. Abschluss mit Group Austria Zertifikat; ISO 17024 optional ergänzbar.
Für Menschen, die Wissen professionell weitergeben, Gruppen begleiten oder in der Erwachsenenbildung tätig werden möchten.
Ohne Trainingserfahrung professionell in die Erwachsenenbildung einsteigen.
Fachwissen professionell an Gruppen weitergeben und als Trainer:in tätig werden.
Das eigene Angebot um fundierte Trainings erweitern.
Didaktische und methodische Kompetenz systematisch ausbauen.
Interne Trainings, Onboardings und Workshops professionell planen und durchführen.
Online-Trainings methodisch und didaktisch fundiert gestalten.
Nicht allein der Preis entscheidet. Entscheidend sind Handlungskompetenz, eine fundierte didaktische Ausbildung und die Sicherheit, Trainings wirklich durchführen zu können.
Group Austria ist von SystemCERT als Prüfungsstelle zugelassen. Die optionale Personenzertifizierung nach ISO/IEC 17024 wird von SystemCERT ausgestellt.
Die Qualifikation eröffnet dir Möglichkeiten in Erwachsenenbildung, Unternehmen und selbstständiger Trainingsarbeit.
Bei Bildungsträgern, Akademien oder Institutionen in beruflicher Weiterbildung und Integrationsprojekten.
Mitarbeiterschulungen, Onboardings und Workshops im HR- und Personalentwicklungsbereich.
Ein eigenes Trainingsangebot für Unternehmen, Bildungsträger oder den freien Markt entwickeln.
Online-Trainings, Webinare und E-Learning-Formate professionell durchführen.
Trainingsarbeit mit Einzel- und Gruppencoaching verbinden.
Didaktische Kompetenz in Bildung, Lehre und Ausbildung einsetzen.
Vor deiner Anmeldung kannst du einen individuellen Kostenvoranschlag anfordern. Das ist besonders hilfreich, wenn du Förderung beantragen möchtest.
Ja. Die Ausbildungswege sind so gestaltet, dass sie berufsbegleitend absolviert werden können.
Nein. Je nach Ziel kannst du auch ohne umfangreiche Erfahrung starten.
Nein. Sie ist ein eigener externer Zertifizierungsprozess mit definierten Voraussetzungen.
Bei vielen Ausbildungswegen ist ein flexibler Einstieg möglich. Konkrete Termine findest du bei der jeweiligen Variante.
Du weißt schon, welcher Weg deiner ist? Melde dich direkt an. Du möchtest erst Orientierung oder einen Kostenvoranschlag? Auch das ist ein guter Start.
Group Austria ist Ö-Cert-Qualitätsanbieter und von SystemCERT als Prüfungsstelle zugelassen. Die optionale Personenzertifizierung wird von SystemCERT ausgestellt. ECTS-Angaben beruhen auf der wba-Akkreditierung; über eine Anrechnung entscheidet die jeweilige aufnehmende Bildungseinrichtung im Einzelfall.
Ö-Cert
ISO 17024 PrüfstellePraxisnahe Train-the-Trainer-Ausbildung – rein online durchführbar, für professionelle Trainings vor Ort und online qualifiziert, berufsbegleitend möglich. Optional mit ISO 17024 Personenzertifizierung.
Kein MwSt. – gemeinnütziger Bildungsverein
Förderung durch AMS oder waff je nach persönlichen Voraussetzungen und vorheriger Bewilligung möglich.
Die Erwachsenenbildung bietet spannende Perspektiven für Menschen, die Wissen weitergeben, Gruppen begleiten und Lernprozesse professionell gestalten möchten.
Die Ausbildung kann rein online absolviert werden. Gleichzeitig wirst du darauf vorbereitet, Trainings sowohl online als auch vor Ort professionell durchzuführen.
Du entwickelst die Kompetenzen für professionelle Trainings: von Didaktik und Methodik über Kommunikation und Präsentation bis hin zu Moderation, Gruppendynamik, Konfliktmanagement und Seminarplanung.
Auch ohne Vorerfahrung möglich: Du wirst Schritt für Schritt aufgebaut, praxisnah begleitet und entwickelst Sicherheit für deine spätere Tätigkeit als Trainer:in.
Praxisnah, flexibel und klar eingeordnet – und so aufgebaut, dass du wirklich als Trainer:in durchstarten kannst.
Du arbeitest mit echten Übungen, Reflexion, Peergroup und Trainingseinheiten – damit du Sicherheit für reale Trainingssituationen entwickelst, nicht nur Theorie lernst.
Die gesamte Ausbildung kann vollständig online absolviert werden. Ortsunabhängig lernen und berufsbegleitend weiterentwickeln – ohne Anfahrtswege oder fixe Präsenzpflicht.
Du wirst darauf vorbereitet, Trainings sowohl im virtuellen Raum als auch vor Ort professionell zu planen, zu moderieren und durchzuführen.
Die optionale Personenzertifizierung nach ISO 17024 stärkt dein Profil. Ein normbasierter Personenzertifizierungsnachweis – direkt über Group Austria als von SystemCERT zugelassene Prüfungsstelle.
Du brauchst keine jahrelange Trainererfahrung. Die Ausbildung baut dich Schritt für Schritt auf – auch wenn du noch nie ein Training geleitet hast.
Die Ausbildung kann im gesamten DACH-Raum online absolviert werden. Bewertungen und Fördermöglichkeiten sind je nach Land, Auftraggeber und individueller Voraussetzung im Einzelfall zu prüfen.
Die Ausbildung vermittelt alle zentralen Kompetenzen für professionelle Trainings in der Erwachsenenbildung – methodische Sicherheit und persönliche Klarheit in deiner Rolle.
Du lernst, Trainings strukturiert und zielorientiert aufzubauen – von der Zieldefinition bis zur Umsetzung. Auswahl passender Methoden, Aktivierung von Teilnehmer:innen und nachhaltige Sicherung von Lernergebnissen.
Inhalte klar, verständlich und zielgruppengerecht vermitteln. Auf unterschiedliche Persönlichkeiten eingehen und Kommunikationsprozesse bewusst steuern.
Auftreten als Trainer:in trainieren – Körpersprache, Stimme, Inhaltsstruktur. Sicher und überzeugend präsentieren sowohl online als auch in Präsenz.
Gruppenprozesse aktiv gestalten, Diskussionen leiten und Ergebnisse sichtbar machen. Sicherheit im Umgang mit Dynamiken, Fragen und unterschiedlichen Erwartungen.
Wie Gruppen funktionieren, welche Rollen entstehen und wie sich Dynamiken entwickeln. Trainings gezielt steuern und eine produktive Lernatmosphäre schaffen.
Spannungen frühzeitig erkennen und professionell bearbeiten. Herausfordernde Situationen souverän und lösungsorientiert begleiten.
Eigene Trainingskonzepte entwickeln und Seminare strukturiert vorbereiten. Zeitplanung, Dramaturgie, Zieldefinition und Methodenauswahl für Online- und Präsenzformate.
Durch Feedback, Peergroup-Austausch und Reflexion den persönlichen Trainer:innen-Stil entwickeln. Sicherheit in der praktischen Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung.
Prüfungsvorbereitung, Kompetenznachweise und strukturierte Abschlussdokumentation als Teil des Lehrgangs.
Optional kann die Ausbildung durch eine zusätzliche ISO 17024 Personenzertifizierung ergänzt werden.
Wähle einen möglichen Startblock 2027. Persönliche Beratung zu Förderungen und Lernplan inklusive.
Die Ausbildung wird vollständig online durchgeführt – flexibel, ortsunabhängig und so aufgebaut, dass du auch für Präsenztrainings vollständig qualifiziert bist.
Lernvideos, Skripte, Handouts und Selbsttests bilden die fachliche Grundlage. Flexibles Online-Lernen zur Vorbereitung auf die praktische Umsetzung.
Interaktive Trainingstage im virtuellen Raum. Methoden, Moderation und Präsentation für reale Trainingssituationen üben – online und vor Ort.
Praxisarbeit, Reflexion und Feedback helfen dabei, den eigenen Trainer:innen-Stil zu entwickeln und Sicherheit im Umgang mit Gruppen zu gewinnen.
Praxisleistung vorbereiten und eigenes Trainingskonzept entwickeln – für Online- und Präsenztrainings gleichermaßen einsetzbar.
Abschluss mit Group Austria Zertifikat. Prüfung online oder vor Ort. Optional ergänzt durch die ISO 17024 Personenzertifizierung durch SystemCERT.
Die Ausbildung richtet sich an alle, die professionell Wissen weitergeben, Gruppen begleiten oder in der Erwachsenenbildung tätig werden möchten.
Menschen ohne Trainingserfahrung, die in die Erwachsenenbildung einsteigen und sich von Grund auf professionell ausbilden lassen möchten.
Personen mit Fachwissen, die ihr Know-how professionell an Gruppen weitergeben und als Trainer:innen mit klar bezeichnetem Lehrgangsabschluss taetig werden moechten.
Personen aus Beratung und Coaching, die ihr Angebot um professionelle Trainings in der Erwachsenenbildung erweitern wollen.
Menschen, die bereits Vorträge halten oder unterrichten und ihre didaktische und methodische Kompetenz systematisch ausbauen möchten.
Personen, die interne Trainings, Onboardings oder Workshops professionell planen und durchführen möchten.
Menschen, die Trainings ausschließlich oder hauptsächlich online anbieten und dafür methodisch und didaktisch fundiert ausgebildet sein möchten.
Wer sich für eine Trainerausbildung interessiert, vergleicht häufig zuerst die Kosten. Das ist verständlich – aber gerade im Bildungsbereich sollte nicht nur der Preis entscheiden.
Eine auf den ersten Blick günstige Ausbildung ist nicht automatisch die bessere Wahl. Entscheidend sind Praxisbezug, didaktische Qualität, erfahrene Lehrende, klare Prüfungsstandards und eine normbasierte Personenzertifizierung.
Spezialisierte Institute, die sich auf Erwachsenenbildung und Trainer:innen-Qualifizierung konzentrieren, sind oft besonders renommiert. Sie bereiten nicht nur theoretisch vor, sondern stärken echte Handlungskompetenz für die Praxis.
Group Austria ist von SystemCERT als Prüfungsstelle zugelassen. Die optionale Personenzertifizierung nach ISO/IEC 17024 wird von SystemCERT ausgestellt.
Group Austria wird regelmäßig in Fachartikeln zu Erwachsenenbildung, Weiterbildung und Karriereentwicklung erwähnt.
Das Wissensportal blueprints.de veröffentlichte einen Beitrag zum Thema „Trainer:in in der Erwachsenenbildung" und verweist dabei auf die Ausbildungen von Group Austria.
Artikel ansehen →Das HR Insider Magazin griff das Thema Fachkräftemangel in der Weiterbildung auf und verwies dabei auf die Trainer-Ausbildungen von Group Austria.
Artikel ansehen →Mit dieser Ausbildung eröffnen sich vielfältige Möglichkeiten – in der Erwachsenenbildung, im Unternehmenskontext und im Coaching-Bereich.
Tätigkeit bei Bildungsträgern, Akademien oder Institutionen – in AMS-geförderten Maßnahmen, Integrationsprojekten oder der beruflichen Weiterbildung.
Durchführung von Mitarbeiterschulungen, Onboardings und Workshops im HR- und Personalentwicklungsbereich direkt im Unternehmenskontext.
Aufbau eines eigenen Trainingsangebots – für Unternehmen, Bildungsträger oder den freien Markt. Ideal in Kombination mit einem ISO 17024 Zertifikat.
Professionelle Durchführung von Online-Trainings, Webinaren und E-Learning-Formaten – mit fundierten didaktischen und technischen Kompetenzen.
Kombination von Trainingsarbeit mit Einzel- und Gruppencoaching – als ganzheitliches Angebot in der Beratungs- und Bildungsbranche.
Tätigkeit an Fachhochschulen, in Berufsschulen, Akademien oder als Lehrgangsleitung – mit Group-Austria-Lehrgangsabschluss; Anerkennung und Anrechnung jeweils im Einzelfall.
Wir beraten Sie gerne persönlich – kostenlos und unverbindlich.
„Die Ausbildung bei Group Austria war sehr wertvoll für mich. Besonders die Praxistage waren praxisnah, gut strukturiert und voller hilfreicher Inputs.“
„Für mich war Group Austria die optimale Wahl. Klare Strukturen, qualitative Lernunterlagen und eine sehr nette Kommunikation.“
„Die freie Zeiteinteilung und das Selbststudium machen es leicht, Alltag, Beruf und Weiterbildung zu verbinden.“
Wähle einen möglichen Startblock 2027 oder frage einen flexiblen Ablauf an. Vor der Anmeldung kannst du kostenlos einen Kostenvoranschlag anfordern.
Group Austria ist von SystemCERT als Prüfungsstelle zugelassen. Die optionale Personenzertifizierung nach ISO/IEC 17024 wird von SystemCERT ausgestellt. Eine Förderung durch AMS, waff oder andere Stellen ist von den persönlichen Voraussetzungen und einer vorherigen Bewilligung abhängig.